"Больше туда не вернусь": сколько платят в Wildberries - сотрудники честно рассказали о диких штрафах и переработках

О работе в пунктах выдачи Wildberries в последние месяцы говорят не только клиенты, но и сами сотрудники. Поводом стали жалобы на штрафы, переработки и нестабильный доход. Журналисты и соискатели изучили вакансии и поговорили с людьми, которые уже работали в системе маркетплейса. Картина получилась неоднородной: обещания и реальность часто расходятся.

Сколько обещают и как оформляют

Большинство вакансий ПВЗ предлагают смены по 12 часов с графиком 2/2 или 3/3. В объявлениях фигурируют суммы 24–40 тысяч рублей в месяц. В крупных городах за смену указывают 1600–2000 рублей, иногда больше. Работодателями нередко выступают партнёры-ИП, а не сама компания.

Часто используется договор ГПХ. Для части работников это означает отсутствие привычных гарантий: оплачиваемых больничных и отпусков. Соискатели видят «гибкие условия», но на практике это перенос рисков на сотрудника. Именно формат оформления многие называют уязвимым местом.

От чего зависит реальный доход

Бывшие сотрудники говорят, что заработок сильно привязан к обороту точки. На загруженных ПВЗ можно получать 4–5 тысяч за смену, но темп работы высокий. В спокойных пунктах доход ближе к 1000–2000 за день. Чтобы выйти на 50–60 тысяч в месяц, люди берут дополнительные смены.

Отдельная тема — штрафы. По рассказам работников, из зарплаты удерживают за брак, ошибки в приёмке и проблемы с поставками. Часть сотрудников утверждает, что 10–15% дохода регулярно уходит на списания. В отдельных случаях люди сталкивались даже с «минусовыми» ведомостями.

Почему люди уходят

Некоторые сотрудники отмечают, что год назад условия казались мягче. Сейчас, по их словам, нагрузка выросла вместе с оборотами маркетплейса. Рабочий день может растягиваться дольше заявленных часов, особенно в сезон. Это приводит к выгоранию и текучке.

В итоге работа в ПВЗ для одних становится временной подработкой, для других — источником стабильного, но тяжёлого дохода. Решение зависит от точки, партнёра-работодателя и готовности к интенсивному графику. Универсального сценария здесь нет, пишет источник.

Читайте также:

Можно ли кипятить одну и ту же воду несколько раз? Запомните раз и на всю жизнь

Почему нельзя спать на белом постельном белье? Врач-сомнолог ответил на этот вопрос - вы удивитесь

Нужно ли самим собирать постельное белье в поездах? Сотрудники РЖД наконец поставили жирную точку в этом вопросе